Regarder de près pour voir loin…Audit, formation commerciale, formation DISC, conseil en stratégie commerciale.
Nous adaptons notre processus et nos outils à la taille de votre entreprise.
– Assurer le Développement Commercial de son entreprise la seule stratégie gagnante?
– Mettre en œuvre une stratégie globale adaptée et concevoir un plan d’actions commerciales efficace, en optimisant les ressources humaines, matérielles et financières?
– Développer les potentiels des personnes grâce à la formation.
Pour définir les lignes directrices, la prospection, la fidélisation de la clientèle, il est essentiel pour un plan de développement pertinent de :
– Faire le bon diagnostic
– Mettre en œuvre les moyens nécessaires
– Piloter avec des outils adaptés
– D’utiliser des outils d’assessment.
Un audit commercial photographie et met en lumière les points forts et les points faibles et propose les axes de progrès pour améliorer les performances commerciales. Notre méthodologie vous permettra de définir clairement votre plan d’action commercial.
Nous avons à disposition des outils validés pour permettre d’effectuer un balaye complet de la situation de votre entreprise. De l’organisation interne aux influences extérieures, nous explorons tous les axes potentiels de développement ou de risque pour votre entreprise. Cela nous permet d’identifier les leviers et de proposer des outils au plus près de vos objectifs.
En complément de la réalisation de cet audit, nous sommes en mesure de vous accompagner dans le temps afin de suivre votre équipe commerciale.
Recrutement – Entretien annuel – Constitution d’équipe…
Nous ne pouvons pas traiter tout le monde de la même façon. Nous ne pouvons pas traiter nos interlocuteurs comme nous avons été traités. Nous pouvons traiter les autres comme nous aimerions être traiter. Mais la règle de platine consiste à traiter les autres comme ils souhaitent être traités.
A chaque instant de la vie de l’entreprise son dirigeant doit être en mesure de s’adapter, de faire preuve d’agilité pour ajuster ses objectifs. La définition d’objectifs réalistes ne peut passer que par la maîtrise d’outils d’aide à la décision. C’est ce que nous vous proposons pour le volet commercial et RH.
Nos outils permettent d’aider et d’accompagner toute personne souhaitant l’être afin de développer ses potentiels de communication, de management, de vendeur…. Nos tests 360° apporteront un éclairage pertinent sur la personnalité, la façon de communiquer, de partager ou de recevoir des informations ou de consignes.
Du choix du bon candidat au moment du recrutement, à son intégration dans une équipe en passant par l’évolution de carrière il existe des outils capables de vous guider et de vous permettre de tirer le meilleur de vos collaborateurs. Pensez en couleurs et aux outils d’analyses individuels ou collectifs.
Nous vous proposons une gamme d’outils et de tests qui vous orienteront dans le recrutement, les entretiens annuels, la gestion des compétences… Ces outils auront un impact positif sur le turn over, l’esprit d’équipe, l’absentéisme…
Site Vitrine – E-commerce
Nous nous sommes entourés de partenaires pour vous aider à mettre en œuvre des solutions de numérisation de votre entreprise. Les sites internet, la création d’applications numériques personnalisées utilisables sur tablettes et smartphones…vous permettront d’optimiser votre temps sur le terrain (création de devis, prise de notes, réception de chantier….).
Vous cherchez un logiciel personnalisé ou une solution mobile? Nous travaillerons avec vous pour mettre en place des solutions qui vous aideront à atteindre vos objectifs. Nous vous orienterons vers des outils et des professionnels en mesure de répondre à vos attentes.